МКОУ "Новоярковская СОШ"
Каменского района

Меню сайта



















Структура образовательного учреждения


Из школьного устава
5. Управление Учреждением
5.1. Управление  Учреждением осуществляется в соответствии  с действующими правовыми актами Российской Федерации, субъекта Российской Федерации - Алтайского края, муниципально-правовыми актами муниципального образования Каменский район Алтайского края и настоящим Уставом.  Управление Учреждением   строится   на   принципах единоначалия, коллегиальности и самоуправления. Структуру органов управления Учреждением составляют:
- Директор,
- Управляющий Совет Учреждения,
- общее Собрание трудового коллектива,
- Педагогический Совет, - Общее собрание учащихся,
- Общее собрание родителей.
 5.2. К исключительной компетенции Учредителя относятся следующие вопросы:
 - утверждение Устава Учреждения, изменений и дополнений к нему;
- принятие решения о прекращении деятельности Учреждения.
 5.2.1. К компетенции комитета Администрации Каменского района по образованию, относятся следующие вопросы: - назначение на должность и освобождение от должности руководителя Учреждения посредствам издания соответствующего приказа, а также заключение, изменение и прекращение с ним трудового договора;
 - проведение аттестации руководителя Учреждения;
- контроль целевого использования Учреждением выделяемых ему бюджетных средств, а также использования по назначению и сохранностью закреплённого за ним на праве оперативного управления имущества.
5.2.2. Орган, осуществляющий функции и полномочия  Учредителя получает ежемесячный отчёт от Учреждения об исполнении сметы расходов.
5.3. Непосредственное руководство Учреждением осуществляет прошедший соответствующую аттестацию директор, назначаемый комитетом Администрации Каменского района по образованию.
 5.3.1. Директор Учреждения:
- назначается комитетом Администрации Каменского района по образованию, на неопределенный срок;
- является единоличным исполнительным органом; - несет ответственность:
 - за уровень квалификации работников Учреждения;
- за реализацию образовательных программ в соответствии с учебными планами и графиком учебного процесса;
 - за качество подготовки обучающихся; - за охрану жизни и здоровья, соблюдение прав  обучающихся и работников во время образовательного процесса;
- за сохранение контингента обучающихся;
- за использование имущества, материальных и финансовых средств Учреждения в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом;
- действует от имени Учреждения без доверенности, представляет его во всех государственных, муниципальных и иных органах, общественных организациях, учреждениях;
- осуществляет приём на работу работников Учреждения, заключает с ними, изменяет и прекращает трудовые договоры, издаёт приказы;
- выдаёт доверенность от имени Учреждения в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
- осуществляет общее руководство деятельностью Учреждения;
- осуществляет перспективное и оперативное планирование деятельности Учреждения по всем направлениям, утверждает планы работы Учреждения;
- определяет структуру управления Учреждения, штатное расписание в пределах бюджетной сметы учреждения;
 - определяет должностные права и обязанности работников, утверждает должностные инструкции;
- устанавливает продолжительность и режим рабочего времени и времени отдыха работников;
- определяет ставки заработной платы и должностные оклады работников в соответствии с тарифно-квалификационными характеристиками, решениями аттестационных комиссий, а также определение видов и размеров надбавок и доплат работникам в пределах собственных финансовых средств Учреждения и с учетом ограничений, установленных федеральными и местными нормативами;
 - заключает от лица работодателя коллективные трудовые договоры и соглашения с представителями работников Учреждения;
- утверждает правила внутреннего трудового распорядка по согласованию с Управляющим Советом Учреждения;
- утверждает годовой календарный учебный график расписания уроков и других учебных занятий, график работы и педагогической нагрузки работников Учреждения, тарификационные списки и графики отпусков;
- формирует контингент обучающихся;
- составляет и исполняет бюджетную смету;
- принимает и (или) исполняет в пределах доведенных лимитов бюджетных обязательств и (или) бюджетных ассигнований бюджетные обязательства;
- обеспечивает результативность, целевой характер использования бюджетных ассигнований, предусмотренных Учреждению;
- ведет бюджетный учет либо передает на основании соглашения это полномочие иному учреждению (централизованной бухгалтерии);
 - формирует и предоставляет бюджетную отчетность; - управляет на праве оперативного управления имуществом, закрепленным за Учреждением;
- осуществляет иные полномочия, предусмотренные Уставом Учреждения, трудовым договором и муниципально-правовыми актами муниципального образования Каменский район.
 5.3.2. Должностные права и обязанности директора Учреждения, порядок их осуществления определяются трудовым договором между директором Учреждения и комитетом Администрации Каменского района по образованию, а также соответствующей должностной инструкцией, утверждаемой комитетом Администрации Каменского района по образованию. Должностные обязанности директора Учреждения не могут исполняться по совместительству. Совмещение должности директора Учреждения с другими руководящими должностями (кроме научного и науч­но-методического руководства) внутри или вне Учреждения не допускается.
5.3.3. Директор Учреждения несёт в установленном законом порядке ответственность за убытки, причинённые Учреждению его виновными действиями (бездействием), в том числе в случае утраты имущества Учреждения.
5.4. Высшим органом самоуправления Учреждения является Управляющий Совет Учреждения, реализующий принцип государственно-общественного характера управления образованием. Управляющий Совет Учреждения является коллегиальным органом самоуправления, осуществляющим в соответствии с Уставом Учреждения, положением об Управляющем Совете, утверждаемым Учреждением, решение отдельных вопросов, относящихся к компетенции Учреждения, и наделённым определёнными управленческими полномочиями для решения этих вопросов.
5.4.1. В своей деятельности Управляющий Совет Учреждения руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации «Об образовании», типовым положением об общеобразовательном учреждении, а также настоящим Уставом.
5.4.2. Управляющий Совет Учреждения состоит из  избираемых членов, представляющих: - родителей (законных представителей) обучающихся всех ступеней образования; - работников Учреждения; - общественности; - обучающихся (как правило, третьей ступени общего образования).
5.4.3. В состав Управляющего Совета Учреждения также входят: директор Учреждения, представитель комитета Администрации Каменского района по образованию.
 5.4.4. Количественный состав Управляющего Совета Учреждения не может быть меньше 7 членов и больше 15.
5.4.5. Члены Управляющего Совета Учреждения из числа родителей (законных представителей) обучающихся избираются прямым открытым голосованием на общем Собрании родителей (законных представителей) большинством голосов родителей, присутствующих на Собрании. Протокол Собрания, подписывается председателем и секретарём Собрания.
5.4.6. Количество членов Управляющего Совета Учреждения, представляющих родителей (законных представителей) определяется из расчёта по одному представителю от родителей обучающихся каждой ступени образования и председателя общешкольного родительского комитета.
 5.4.7. Члены Управляющего Совета Учреждения из числа работников Учреждения избираются прямым открытым голосованием на общем Собрании трудового коллектива Учреждения, большинством голосов работников, присутствующих на собрании. Протокол Собрания трудового коллектива подписывается председателем и секретарём Собрания.
5.4.8. Количество членов Управляющего Совета Учреждения, представляющих работников Учреждения, состоит из двух человек.
5.4.9. Члены Управляющего Совета Учреждения из числа обучающихся Учреждения избираются прямым открытым голосованием на общем Собрании обучающихся Учреждения, большинством голосов обучающихся, присутствующих на собрании. Протокол Собрания оформляется и  подписывается председателем и секретарём Собрания. 
5.4.10. Количество членов Управляющего Совета Учреждения, представляющих обучающихся Учреждения,  определяется из  расчёта по одному представителю от обучающихся 10-11 классов.
5.4.11. Управляющий Совет Учреждения возглавляет председатель, избранный Управляющим Советом Учреждения, а в случае его отсутствия – заместитель.Председатель Управляющего Совета Учреждения организует и планирует работу Управляющего Совета Учреждения.
5.4.12. В компетенцию Управляющего Совета Учреждения входит:
- определение основных направлений развития Учреждения;
 - повышение эффективности финансово-экономической деятельности Учреждения, стимулирование труда его работников;
- содействие созданию в Учреждении оптимальных условий и форм организации образовательного процесса;
- контроль над соблюдением надлежащих условий обучения, воспитания и труда в Учреждении, сохранение и укрепление здоровья обучающихся;
 - контроль за целевым и рациональным расходованием финансовых средств Учреждения;
 -  участие в рассмотрении конфликтных ситуаций между участниками образовательного процесса в случаях, когда это необходимо;
- принятие решения об исключении обучающегося, не получившего общего образования за совершение противоправных действий, грубые и неоднократные нарушения Устава Учреждения, учитывая мнения родителей (законных представителей) обучающегося и с согласия районной комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав;
- кооптация в состав Управляющего Совета Учреждения новых членов из числа представителей общественности.
5.4.13. Управляющий Совет Учреждения утверждает: - режим занятий обучающихся;
- Программу развития Учреждения; - введение (отмену) единой формы одежды для обучающихся в период занятий (школьную форму);
 - Положение о порядке и условиях распределения стимулирующих выплат работникам Учреждения.
5.4.14. Управляющий Совет Учреждения распределяет по представлению директора Учреждения, стимулирующие выплаты педагогическому персоналу.
5.4.15. Управляющий Совет Учреждения согласовывает по представлению директора Учреждения:
- компонент образовательного учреждения учебного плана (школьный компонент);
-  введение новых методик образовательного процесса и образовательных технологий.
5.4.16. Управляющий Совет Учреждения вносит директору Учреждения предложения в части:
- материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, оборудования помещений Учреждения (в пределах выделяемых средств);
-  выбора учебников из утверждённых федеральных перечней учебников, рекомендованных (допущенных) к использованию в образовательном процессе;
- создания в Учреждении необходимых условий для организации питания, медицинского обслуживания обучающихся;
- организации промежуточной и итоговой аттестации обучающихся;
- мероприятий по охране и укреплению здоровья обучающихся;
- развития воспитательной работы в Учреждении.
5.4.17. Организационной формой работы Управляющего Совета Учреждения является заседание, которое  проводится по мере необходимости, но не реже одного раза в четверть.
5.4.18. Решение Управляющего Совета Учреждения принимается открытым голосованием большинством голосов членов Управляющего Совета Учреждения, присутствующих на заседании, при открытом голосовании и оформляется протоколом, который подписывается председателем и секретарём Управляющего Совета Учреждения.
 5.4.19. Срок полномочий Управляющего Совета Учреждения - 2 года. В случае досрочного выбытия члена Управляющего Совета Учреждения председатель Управляющего Совета Учреждения созывает внеочередное собрание той части коллектива, представителем которой был выбывший член Управляющего Совета Учреждения, и проводит довыборы состава Управляющего Совета Учреждения. Любой член Совета может быть досрочно отозван решением Собрания, выбравшего его коллектива.
5.5. Общее Собрание трудового коллектива Учреждения является органом самоуправления учреждения, представляющим интересы работников учреждения по вопросам регулирования социально-трудовых отношений.
5.5.1. Для ведения общего Собрания трудового коллектива Учреждения открытым голосованием избирается председатель и секретарь.
5.5.2. В компетенцию Собрания трудового коллектива Учреждения входит: - утверждение коллективного Договора и Правил внутреннего трудового распорядка; - принятие Устава Учреждения; - обсуждение поведения или отдельных поступков членов коллектива Учреждения и принятие решения о вынесении общественного порицания в случае виновности; - выборы из числа работников прямым открытым голосованием членов Управляющего Совета Учреждения в количестве двух человек.
5.5.3. Общее Собрание трудового коллектива Учреждения проводится не реже двух раз в год.
5.5.4. Общее Собрание трудового коллектива Учреждения считается правомочным, если на нём присутствовало более половины членов коллектива.
5.5.5. Решение общего Собрания трудового коллектива Учреждения считается принятым, если за него проголосовало более 50 % присутствующих членов коллектива.
5.6. Педагогический совет является органом самоуправления Учреждения предназначенным для рассмотрения и решения вопросов, связанных с осуществлением, совершенствованием и развитием образовательной деятельности Учреждения.
5.6.1. Заседания Педагогического совета проводятся по мере необходимости, но не реже 4 раз в год.
 5.6.2. К компетенции Педагогического совета относятся:
- разработка  основных и дополнительных образовательных программ, учебных планов, представление их на согласование Управляющему Совету Учреждения;
- рассмотрение, принятие и утверждение учебных программ по отдельным учебным предметам (учебным дисциплинам);
- утверждение списка учебников и учебных пособий, используемых в образовательном процессе в Учреждении, в соответствии с утвержденными федеральными перечнями учебников, рекомендованных или допущенных к использованию в образовательном процессе;
- разработка и утверждение методик образовательного процесса и образовательных технологий, используемых в Учреждении, в том числе дистанционных образовательных технологий;
- разработка и принятие программ научно-исследовательской (опытно-экспериментальной) школы, его структурных подразделений, отдельных педагогических работников;
 - разработка и принятие положения, определяющего систему текущего контроля успеваемости, формы, порядок и периодичность промежуточной аттестации обучающихся в Учреждении;
- принятие решений об изменении формы обучения отдельных обучающихся, переводе их в параллельный класс для обучения по другой образовательной программе;
- принятие Программы развития Учреждения и представления ее для утверждения Управляющему Совету Учреждения;
- принятие решений о переводе обучающихся в следующий класс, оставлении их на повторный год обучения, допуске обучающихся, завершивших обучение по образовательным программам основного и среднего (полного) общего образования, к государственной (итоговой) аттестации;
- представление педагогических работников Учреждения к награждению государственными наградами и отраслевыми знаками отличия в сфере образования и науки.                                         
5.7. Общее Собрание учащихся Учреждения является органом самоуправления Учреждения, представляющим интересы обучающихся всех ступеней общего образования.
5.7.1. Участниками Общего собрания обучающихся являются обучающиеся Учреждения девятых, десятых и одиннадцатых классов.
5.7.2. Общее собрание обучающихся созывается Советом Учреждения по мере необходимости, но не реже одного раза в год. Внеочередное Общее собрание обучающихся может быть созвано по требованию обучающихся на ступени среднего (полного) общего образования (не менее двух классов). Инициаторы созыва внеочередного Общего собрания обучающихся обязаны уведомить Управляющий Совет Учреждения, администрацию Учреждения и все остальные девятые, десятые, одиннадцатые классы о дате, времени, месте и повестке дня собрания не менее, чем за две недели до намеченной даты проведения собрания.
5.7.3.  К компетенции Общего собрания учащихся Учреждения относятся:
 - выборы представителей обучающихся в Управляющий Совет Учреждения (членов Управляющего Совета Учреждения из числа обучающихся);
- отзыв ранее избранных  представителей Совета Учреждения;
- выборы представителей обучающихся, для ведения переговоров с администрацией Учреждения по заключению договора о содействии в реализации прав и законных интересов обучающихся, а также для проведения расследования деятельности работников Учреждения, нарушающих и ущемляющих права обучающихся.
5.7.4.   Общее собрание учащихся вправе:
- создавать постоянные или временные органы (комитеты, комиссии, штабы и др.), обеспечивающие выполнение решений  Общего собрания обучающихся;
- вносить предложения администрации и (или) Управляющему Совету Учреждения по совершенствованию образовательного процесса в Учреждении и условий его осуществления;
- ходатайствовать перед администрацией Учреждения о проведении с участием выборных представителей обучающихся дисциплинарного расследования деятельности работников Учреждения, нарушающих и ущемляющих права обучающихся;
- обращаться за содействием и помощью в Управляющий Совет Учреждения или в уполномоченные муниципальные и государственные органы в случае несогласия с решениями администрации Учреждения; - проводить во внеурочное время собрания и митинги по вопросам защиты  нарушенных прав обучающихся, в том числе на территории и в помещении Учреждения, при условии письменного уведомления администрации Учреждения о дате, времени и месте проведения митинга (собрания), не менее чем  за одну неделю до его проведения. Собрания и митинги не могут проводиться в нарушение установленных законодательством Российской Федерации требований соблюдения общественного порядка и не должны препятствовать образовательному и воспитательному процессам в Учреждении. 
5.7.5.   Общее собрание обучающихся правомочно принимать решения в сфере своей компетенции, если на нем присутствует более половины обучающихся девятых, десятых и одиннадцатых классов Учреждения. Решение считается принятым, если за него проголосовало более половины присутствующих на собрании обучающихся указанных классов.
 5.8. Общее собрание родителей  (законных представителей), является коллегиальным органом  Учреждения, объединяющим родителей (законных представителей) обучающихся всех ступеней образования, действующим в соответствии с Положением, утверждаемым Учреждением.
5.8.1. К компетенции Общего собрания родителей (законных представителей) относятся:
- выборы представителей родителей (законных представителей) обучающихся в Управляющий Совет Учреждения;
- отзыв ранее избранных  представителей;
- создание постоянных или временных исполнительных органов, ответственных за выполнение решений общего собрания родителей (комитетов, комиссий и т.д.);
 - разработка и  утверждение договора между Учреждением и родителями (законными представителями) обучающихся об  условиях обучения;
- утверждение списков обучающихся из малообеспеченных семей для постановки на бесплатное или частично оплачиваемое горячее питание в Учреждении, для первоочередного обеспечения учебниками из библиотеки Учреждения и для получения иных льгот;
 - осуществление общественного контроля  качества образования в Учреждении.
5.8.2. Решения Общего собрания родителей (законных представителей) принимаются большинством голосов и имеют обязательную силу для всех родителей (законных представителей) обучающихся.


Поиск
Календарь
«  Май 2019  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
Архив записей